守護(hù)員工健康 共筑安全未來(lái)——華電測(cè)控集團(tuán)參加職業(yè)衛(wèi)生工作培訓(xùn)會(huì)
日期：2024-03-28 閱讀數(shù)：
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和科技的不斷進(jìn)步，職業(yè)健康已經(jīng)成為企業(yè)不可或缺的重要組成部分。員工的健康不僅關(guān)系到他們自身的幸福，也直接影響到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和長(zhǎng)期發(fā)展。因此，企業(yè)要高度重視員工職業(yè)健康問(wèn)題，為員工提供一個(gè)安全、健康的工作環(huán)境。
2024年3月27日上午九點(diǎn)，在海港醫(yī)院第一會(huì)議室開展職業(yè)衛(wèi)生工作培訓(xùn)會(huì)。本次培訓(xùn)會(huì)由秦皇島市海港區(qū)衛(wèi)生健康局主辦，邀請(qǐng)了業(yè)內(nèi)知名技術(shù)專家、法律專家、管理專家為我們講解國(guó)家對(duì)于職業(yè)健康的重視。培訓(xùn)內(nèi)容涉及職業(yè)病的預(yù)防，職業(yè)健康檢查、職業(yè)病危害因素、職業(yè)健康檔案的建立等多個(gè)方面。
首先由海港區(qū)衛(wèi)健局副局長(zhǎng)張興耀，在演講中深入闡述了職業(yè)病防治法對(duì)職工的重要性，并針對(duì)當(dāng)前企業(yè)在職業(yè)病防治方面存在的問(wèn)題，提出了六項(xiàng)要求。
張副局長(zhǎng)指出，職業(yè)病防治法是保障職工健康權(quán)益的重要法律，它不僅為職工提供了安全的工作環(huán)境，也為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了有力保障。然而，目前一些企業(yè)對(duì)職業(yè)病防治法的認(rèn)識(shí)仍然不夠，法律意識(shí)淡薄，導(dǎo)致建檔率不達(dá)標(biāo)，職業(yè)病防治工作亟待加強(qiáng)。
企業(yè)要建立職業(yè)病防治日常管理工作，充分認(rèn)識(shí)職業(yè)病防治法對(duì)職工的重要性，并定期組織開展職業(yè)病防治知識(shí)宣傳教育活動(dòng)，提高員工的職業(yè)健康意識(shí)和自我保護(hù)能力，建立健全職業(yè)健康檔案管理制度，明確各級(jí)管理人員的職責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)“三同時(shí)”制度。
接下來(lái)由寧博科長(zhǎng)傳達(dá)國(guó)家衛(wèi)生健康委頒布的關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)用人單位職業(yè)病健康培訓(xùn)工作的通知，使我們充分認(rèn)識(shí)職業(yè)健康培訓(xùn)工作的重要性，建立健全職業(yè)病衛(wèi)生管理制度，按時(shí)接受職業(yè)健康培訓(xùn)。寧博科長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，用人單位應(yīng)依法依規(guī)開展職業(yè)健康培訓(xùn)，提升主要負(fù)責(zé)人的法律意識(shí)，職業(yè)健康管理人員的管理水平，勞動(dòng)者的防護(hù)技能，保護(hù)勞動(dòng)者的職業(yè)健康。
從衛(wèi)生執(zhí)法檢測(cè)工作的實(shí)際出發(fā)，楊衛(wèi)東(海港區(qū)綜合監(jiān)督執(zhí)法大隊(duì))提出6個(gè)建議：1.建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案2.各涉害企業(yè)加強(qiáng)檢測(cè)評(píng)價(jià)3.加強(qiáng)管理人員和接害人員培訓(xùn)4.用人單位做好接害人員職業(yè)健康體檢工作5.防護(hù)用品采購(gòu)要符合標(biāo)準(zhǔn)6.職業(yè)衛(wèi)生及時(shí)申報(bào)。
海港區(qū)綜合監(jiān)督執(zhí)法大隊(duì)職業(yè)衛(wèi)生中隊(duì)中隊(duì)長(zhǎng)張國(guó)棟補(bǔ)充道，國(guó)家對(duì)于職業(yè)健康的重視，是為了保障一線職工身體健康和生命安全為出發(fā)點(diǎn)，也是保護(hù)企業(yè)相關(guān)利益。
本次《職業(yè)衛(wèi)生日常工作及檔案管理》由韓淑娟講師分別從職業(yè)衛(wèi)生日常工作和職業(yè)衛(wèi)生檔案管理兩個(gè)方面為大家進(jìn)行了詳細(xì)講解。
在職業(yè)衛(wèi)生日常工作方面，韓淑娟講師從八個(gè)方面進(jìn)行了詳細(xì)解說(shuō)，包括職業(yè)衛(wèi)生三同時(shí)制度、職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評(píng)價(jià)、職業(yè)衛(wèi)生定期檢測(cè)、職業(yè)衛(wèi)生日常監(jiān)測(cè)、職業(yè)衛(wèi)生主要負(fù)責(zé)人、管理人員、接害人員培訓(xùn)、職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理、職業(yè)健康體檢。
在職業(yè)衛(wèi)生檔案管理方面，韓淑娟講師從職業(yè)衛(wèi)生檔案管理的要求、職業(yè)衛(wèi)生檔案建立要求及格式、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案建立說(shuō)明及格式三個(gè)方面，為大家講解了檔案管理的重要性，包括檔案的收集、整理、保存和利用等。
最后由在鋼鐵公司從業(yè)10多年安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生管理人員，現(xiàn)河北杰大律師事務(wù)所林勇律師，從法律角度為大家講解職業(yè)病危害，通過(guò)典型案例讓大家理解用人單位在職業(yè)病危害防治方面疏忽可能帶來(lái)的后果，為規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)用人單位應(yīng)加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)防范，建立健全的職業(yè)病防治制度，明確各級(jí)管理人員的職責(zé)、定期對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查等。用人單位還應(yīng)當(dāng)建立健全的職業(yè)病檔案管理制度。對(duì)職工的職業(yè)健康狀況進(jìn)行記錄和管理，并確保這些記錄的準(zhǔn)確性和完整性。同時(shí)，用人單位還應(yīng)當(dāng)定期對(duì)職業(yè)病檔案進(jìn)行審查和更新，以確保其符合法律法規(guī)的要求。
通過(guò)本次培訓(xùn)，參訓(xùn)人員不僅對(duì)職業(yè)衛(wèi)生日常工作及檔案管理有了更深入的了解，還掌握了一些實(shí)用的技能和方法。相信在今后的工作中，我們能夠更好地履行職責(zé)，保障職工的健康權(quán)益，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
